R
research235
Guest
thks tutti
Last edited by research235 il 15 feb 2007 16:58, modificato 1 volta in totale
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C
corporatemantra
Guest
research235 ha scritto:
Ciao tutti,Sono convocati per un colloquio da una società denominata tecnologie Altran (consulenza) in Olanda per la posizione possibile, come back-end micro ingegnere elettronico.
Mi piacerebbe sapere se qualcuno di voi ha un idea abt questa società e la procedura theire e altre cose come pagare ..
Please let me know abt che appena l'ho .. tomsing
Ciao tutti,Sono convocati per un colloquio da una società denominata tecnologie Altran (consulenza) in Olanda per la posizione possibile, come back-end micro ingegnere elettronico.
Mi piacerebbe sapere se qualcuno di voi ha un idea abt questa società e la procedura theire e altre cose come pagare ..
Please let me know abt che appena l'ho .. tomsing
S
SkyHigh
Guest
Sono stato contattato anche da questa società diverse volte.
(1) Altran è una società di consulenza orginated in Francia.Ora ha aperto uffici in Europa, Nord America e persino in Asia.
(2) Altran fornisce consulenza prevalentemente in ingegneria e ricerche scientifiche, di project management e di sicurezza.Negli ultimi anni si è anche avventurato nella gestione delle imprese per le start-up.
(3) Altran prende in talenti, quelli molto potenziale, che li aiuterà a crescere.
Come Altran opera?
(1) Non assumere lavoratori a tempo indeterminato.Ti mettono su base contrattuale in genere per tutto il tempo il progetto prende.Che cosa significa?
(2) Quando un progetto, sponsorizzato da un cliente o un gruppo di capitalisti, richiedono talento X o un gruppo di talenti Y, Altran si cercano talenti nel suo pool di esperti o di personale in grado.In caso contrario, Altran si Headhunt queste persone da tutto il mondo con l'aiuto del suo mondo, situata uffici regionali.
(3) Queste persone, quando si formò come una squadra, verrà assegnato al lavoro sul progetto.
(4) Al completamento del progetto, i membri di questa squadra è una scelta - di lasciare Altran ad unirsi a questa società che è stata costruita dal team, o stare con Altran e di ritirarsi dal progetto completato.
(5) Quelli che rimasero con Altran verrà assegnato nuovo progetto.
(6) Coloro che hanno lasciato Altran è libero di uscire, ed essere pagati per il contributo al progetto.
(1) Altran è una società di consulenza orginated in Francia.Ora ha aperto uffici in Europa, Nord America e persino in Asia.
(2) Altran fornisce consulenza prevalentemente in ingegneria e ricerche scientifiche, di project management e di sicurezza.Negli ultimi anni si è anche avventurato nella gestione delle imprese per le start-up.
(3) Altran prende in talenti, quelli molto potenziale, che li aiuterà a crescere.
Come Altran opera?
(1) Non assumere lavoratori a tempo indeterminato.Ti mettono su base contrattuale in genere per tutto il tempo il progetto prende.Che cosa significa?
(2) Quando un progetto, sponsorizzato da un cliente o un gruppo di capitalisti, richiedono talento X o un gruppo di talenti Y, Altran si cercano talenti nel suo pool di esperti o di personale in grado.In caso contrario, Altran si Headhunt queste persone da tutto il mondo con l'aiuto del suo mondo, situata uffici regionali.
(3) Queste persone, quando si formò come una squadra, verrà assegnato al lavoro sul progetto.
(4) Al completamento del progetto, i membri di questa squadra è una scelta - di lasciare Altran ad unirsi a questa società che è stata costruita dal team, o stare con Altran e di ritirarsi dal progetto completato.
(5) Quelli che rimasero con Altran verrà assegnato nuovo progetto.
(6) Coloro che hanno lasciato Altran è libero di uscire, ed essere pagati per il contributo al progetto.
T
Tahar
Guest
Altran ha una pessima reputazione in Francia.Si può leggere ciò che viene detto in questo sito http://www.top50-ssii.com/
Se riesci a leggere il francese.
Personnaly, Altran in Francia, non avrei mai andarci.Ma è possibile che le cose sono diverse, magari all'estero.
Se riesci a leggere il francese.
Personnaly, Altran in Francia, non avrei mai andarci.Ma è possibile che le cose sono diverse, magari all'estero.
R
research235
Guest
Ciao SkyHigh e Tahar
Grazie molto per l'ur preziosi contributi, che sicuramente aiuterà a decidere e preparare per l'intervista ....... Se possibile can u please tel mi Quanto in genere ci offrono un'esperienza per un anno ..r quanto possiamo citare in paesi come l'Olanda ..Per favore dimmi se u avere qualche idea ...perché questa cosa si potrebbe essere molto crusial a me decidere ...thnks molto in anticipo di nuovo
Con i migliori saluti
Suresh.
Grazie molto per l'ur preziosi contributi, che sicuramente aiuterà a decidere e preparare per l'intervista ....... Se possibile can u please tel mi Quanto in genere ci offrono un'esperienza per un anno ..r quanto possiamo citare in paesi come l'Olanda ..Per favore dimmi se u avere qualche idea ...perché questa cosa si potrebbe essere molto crusial a me decidere ...thnks molto in anticipo di nuovo
Con i migliori saluti
Suresh.
R
research235
Guest
thnks
T
techcat
Guest
Salve,
Voglia di condividere queste informazioni, dal momento che ho un amico che lavorano per questa società per oltre 14 anni.
Assumono due tipi di consulente permanente e contrattuali.
Contrattuali sono quelli che sono appena junior o medio livello di esperienza, di solito il sequestro di formazione o di contratto.
Permanente sono le oness con più di 5 anni di esperienza.
Per essere un permanente, ben pagato consulente Altran avete bisogno di un sacco di esperienza e di pratica per essere polivalente in modo da poter dire di transizione nella progettazione, prove, convalida e gestione dei progetti.Di solito di transizione che da un progetto all'altro come un expat, o tenere su di voi per dare corsi di formazione / tecnico di supporto alle imprese in attesa del prossimo progetto
Società pagato un sacco di soldi a questa società di consulenza perché vogliono solo persone superiore, il grado di preferenza wuth / maestri, oltre a certificazioni.
Se siete il tipo junior, meno di 5 anni, consigliamo di ottenere prima esperienza.
Grazie.
Cordiali saluti,
Techcat
Bombay, India
Voglia di condividere queste informazioni, dal momento che ho un amico che lavorano per questa società per oltre 14 anni.
Assumono due tipi di consulente permanente e contrattuali.
Contrattuali sono quelli che sono appena junior o medio livello di esperienza, di solito il sequestro di formazione o di contratto.
Permanente sono le oness con più di 5 anni di esperienza.
Per essere un permanente, ben pagato consulente Altran avete bisogno di un sacco di esperienza e di pratica per essere polivalente in modo da poter dire di transizione nella progettazione, prove, convalida e gestione dei progetti.Di solito di transizione che da un progetto all'altro come un expat, o tenere su di voi per dare corsi di formazione / tecnico di supporto alle imprese in attesa del prossimo progetto
Società pagato un sacco di soldi a questa società di consulenza perché vogliono solo persone superiore, il grado di preferenza wuth / maestri, oltre a certificazioni.
Se siete il tipo junior, meno di 5 anni, consigliamo di ottenere prima esperienza.
Grazie.
Cordiali saluti,
Techcat
Bombay, India